gestionnaire des communications, des relations publiques et des relations gouvernementales

Nom de l'organisationCatégories d'emploiType de posteRégion et Location(s)Niveau de carrièreSalaireAnnonce en ligne depuisÉchéance de la demande
Canadian Parents for French, Ontario - Head Office (Ottawa)
  • Marketing / communications / relations publiques
  • Relations gouvernementales
Plein temps
  • Ontario - Ottawa Area
Gestionnaire (supervision de personnel)$56,000 - 72,0002019-06-122019-07-02

Canadian Parents for French, National est à la recherche d’un(e)

GESTIONNAIRE DES COMMUNICATIONS BILINGUE

 

Titre du poste :          Gestionnaire des communications, des relations publiques et des relations gouvernementales

Se rapporte à :           Directeur exécutif

Lieu :                           Ottawa

 

Résumé du travail :  

 

Le gestionnaire des communications, des relations publiques et des relations gouvernementales sera chargé d’élaborer la stratégie de promotion de CPF et de nos initiatives, d’informer les membres et les parents des diverses possibilités qui s’offrent aux jeunes d’apprendre le français langue seconde (FLS) et d’influencer les principaux décideurs en éducation et en langues officielles sur l’importance d’avoir accès aux possibilités d’apprentissage du FLS.

 

Le gestionnaire est responsable de l’orientation et de l’élaboration du contenu des communications internes et externes par l’entremise de nos diverses plateformes de communication en ligne et imprimées. Il/elle guide les communications pour nos événements et nos relations avec les médias et la commercialisation de nos produits et services offerts par l’entremise de notre réseau partout au Canada.

 

Conditions d’emploi :  

Il s’agit d’un poste contractuel d’un an à temps plein avec possibilité de renouvellement annuel. Les heures d’ouverture seront du lundi au vendredi, généralement de 8 h 30 à 16 h 30, avec une grande souplesse en ce qui concerne les heures de début et de fin. Il y aura des fins de semaine et des déplacements dans le cadre de ce poste. En plus d’un salaire de départ entre 56 000 $ et 72 000 $ par année (en fonction de l’expérience et des qualifications), vous recevrez un excellent ensemble d’avantages sociaux, l’admissibilité à 3 semaines de vacances après une période probatoire de trois mois.

 

Qualifications :

  • Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite en français et en anglais. Le bilinguisme est essentiel.
  • 3 à 5 ans d’expérience de travail dans un poste en communication/relations publiques/relations gouvernementale.
  • Diplôme universitaire ou certificat ou diplôme d’études collégiales supérieures dans un domaine pertinent (communications, marketing, journalisme, relations avec les médias); ou une combinaison équivalente d’études et d’expérience.
  • De l’expérience dans le secteur bénévole et communautaire est considérée comme un atout
  • Solides compétences en relations interpersonnelles et en relations publiques, adaptables et capables de diriger et de bien travailler au sein d’une équipe; expérience des relations et du réseautage avec les groupes partenaires.
  • Motivé par son sens de l’initiative, son autonomie, sa souplesse et sa capacité à prendre des décisions.
  • Expérience de la coordination du contenu du bulletin et du magazine des membres pour publication : expérience de la gestion des comptes et des sites Web des médias sociaux de l’organisation et de l’entreprise.
  • Solides compétences en rédaction et en narration, attention aux détails, révision, correction d’épreuves et révision de traductions; Rédacteur clair, accrocheur, persuasif et accrocheur, capable de tirer des histoires clés pour les partager et avoir un impact sur les bailleurs de fonds, les donateurs et les partisans.
  • De solides compétences technologiques (Microsoft Office Suite, Publisher) et des applications Web (WordPress, GoToMeeting) sont requises.
  • Une bonne connaissance des programmes de conception graphique (Adobe Illustrator/InDesign) est un atout.

 

Critères supplémentaires :

  • Les candidats doivent être légalement autorisés à travailler au Canada.
  • Capable de travailler le soir et la fin de semaine au besoin.
  • Connaissances et expérience dans la rédaction de blogs, la production d’infographies, la création de podcasts est un atout.
  • Expérience de la planification et de l’exécution des communications avant, pendant et après les événements.
  • Une expérience au sein d’organismes dirigés par des membres et des bénévoles est un atout important.
  • Le poste nécessitera des déplacements occasionnels.

 

COMMENT POSTULER

Veuillez nous faire parvenir votre curriculum vitae et votre lettre de présentation en français ou en anglais en nous expliquant pourquoi vous pensez que vous seriez un excellent atout pour l’équipe de Canadian Parents for French, National.

Envoyez la fin de la journée du 2 juillet 2019.  Les entrevues auront lieu entre le 8 et le 12 juillet 2019. La date de début idéale est le 6 août 2019. Bien que nous remercions tous les candidats de leur intérêt, seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. Canadian Parents for French s’engage à respecter l’équité en matière d’emploi et encourage tous les candidats qualifiés à poser leur candidature.

 

MILIEU DE TRAVAIL

Canadian Parents for French est un organisme national, bénévole et fondé sur la recherche, qui représente 25 000 membres à travers le Canada.

Travaillant au sein d’une petite équipe à Ottawa, nous croyons à la collaboration, à la communication et à la collaboration pour atteindre nos objectifs. Si vous êtes à la recherche d’une organisation qui soutient son personnel tout en faisant une grande différence, votre recherche est terminée.

Le bureau national appuie 11 directions générales et bureaux provinciaux et territoriaux partout au Canada, qui font directement la promotion du français langue seconde et créent des occasions d’apprentissage et d’utilisation du français pour les jeunes.

Chez Canadian Parents for French, nous croyons que la capacité de communiquer dans plus d’une langue favorise la créativité, l’empathie et l’adaptation des gens qui ont accès à de vastes possibilités et améliorent la prospérité sociale et économique de notre pays. Le Canada a la capacité enviable de veiller à ce que les générations futures développent cet aspect de l’économie canadienne.

 

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